PROMOUVOIR L'HUMAIN
SANTÉ / SOCIAL
Taux de satisfaction
89 %
« De l’illectronisme à l’inclusion sociale »
Objectifs
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Connaître le cadre juridique, institutionnel et philosophique de l’illectronisme en France et poser un cadre conceptuel de la thématique ;
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Comprendre les raisons et causes de la fracture numérique ;
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Établir un diagnostic partagé et participatif sur les causes, conséquences, les leviers et freins à l’inclusion numérique ;
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Identifier les enjeux socio-professionnels de l’inclusion numérique ;
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Intégrer la problématique de l’exclusion numérique dans l’accompagnement des publics fragiles (mal-connectés) ;
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Favoriser l’autonomisation des personnes accompagnées dans leurs démarches administratives via internet
Au travers des pratiques des participants, mieux caractériser les enjeux liés à la relation travailleur social/accompagné et optimiser leur accompagnement.
Programme
Jour 1 : Du cadre légal à l’étude de cas pratiques
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Concepts et cadre légal : fracture et/ou inclusion numérique
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La relation Illectronisme / public concerné
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Etudes de cas et travaux de groupes : observation de
l’e-inclusion.
Jour 2 : Plan d’actions et outils d’accompagnement
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Leviers d’action pour l’accompagnement des exclus du numérique
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> Mise à disposition des stagiaires d’un guide explicatif des modalités d’accès aux services en ligne : CAF, CPAM, Pôle Emploi, Impôts, etc.
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Outils et supports de l’accompagnement des personnes mal connectées
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La charte de l’accompagnement numérique
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Synthèse et bilan de la formation.
Public concerné
Groupe de 8 à 12 professionnels du secteur social ou médico-social
Pré-requis
Aucun
Intervenant(s)
Hicham SLIMANI, Ingénieur formation,
Master en sciences de l’éducation et de la
communication, option « Ingénierie de
l’intervention en milieu socio-éducatif »,
Formateur socioprofessionnel : 12 ans d’exercice, dont 5 ans en tant que formateur certificateur bureautique et numérique TOSA ISOGRAD et PCIE ICDL.
Moyens pédagogiques
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« Googleform » en amont de la formation pour évaluer les attentes et le niveau des stagiaires
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Diaporamas et exposés du formateur
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Animation participative et interactive : brainstorming
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Etudes de cas pratiques
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Travaux de groupe
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Tous les supports de formation seront à disposition des stagiaires en version numérique (clef USB)
Modalité d’évaluation
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Évaluation des acquis
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Évaluation qualité à chaud et à froid
2 jours soit 14 heures
Dates à définir
Formation intra-entreprise
Tarif
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